https://culturaalternativa.com.br/fim-do-plano-de-saude-100-pago-empresas-repensam-beneficios-e-cobrancas-crescem/ 🏥📉 Fim do Plano de Saúde 100% Pago? Empresas Repensam Benefícios e Cobranças Crescem 🔄 Um novo padrão nas organizações brasileiras Em 2025, uma mudança importante está transformando o mercado de trabalho no Brasil: 79% das empresas passaram a adotar planos de saúde com coparticipação, segundo dados da healthtech Pipo Saúde. 📊 💳 Isso significa que, ao invés de cobrir 100% dos custos médicos, as empresas agora compartilham a conta com os funcionários. O modelo, considerado mais sustentável financeiramente para os empregadores, vem crescendo inclusive em grandes corporações. 👨‍⚕️💼 😕 Para os colaboradores, no entanto, isso pode representar um custo extra com consultas, exames e internações, afetando diretamente o orçamento familiar. 💬 Especialistas apontam que essa mudança exige maior planejamento financeiro por parte dos trabalhadores e transparência nas comunicações internas das empresas. 📎 Acesse o Cultura Alternativa para saber como essa tendência pode impactar seu bolso e seu contrato de trabalho! 💡