TEMAD GENEL BAŞKANLIĞI İLE MİLLİ SAVUNMA ÜNİVERSİTESİ REKTÖRÜ PROF.DR. SN.ERHAN AFYONCU ARASINDA 12 MAYIS 2025 TARİHİNDE YAPILAN GÖRÜŞME 1.Görüşmeye TEMAD Gnl.Bşk. Sn.Cahit KOCA, Gnl.Bşk.Yrd. Sn.Namık KAPLAN, Y.K.Üyesi Sn.Serhat ERGÜN, Başdanışman Nihat DOĞAN, Akademik Danışman Dr. Fatih ÇAM katılmıştır. 2. Taleplerimizi ve çözüm önerilerini içeren bilgi dosyası Sayın Rektöre verilmiştir. 3. Taleplerimiz öncelik sırasına göre izah edilmiştir. Öncelikli olarak Astsubayların eğitim seviyesinin lisans seviyesine çıkarılması konusu ana hatları ile ortaya konulmuş ve akademik paydaşlarımız tarafından daha önce hazırlanan kanun teklifine ilişkin gerekçeler izah edilmiştir. Yakın gelecekte Astsubayların eğitim seviyesinin lisans seviyesine çıkarılması konusunda MSÜ ev sahipliği ve koordinesinde tüm paydaşların katılımı ile yapılacak ortak çalışma grubunun tesis edilmesi ve TEMAD’ın temsilci heyeti ile bu çalışmaya katılmasının gerekli olduğu sayın rektöre iletilmiştir. İstişare neticesinde MSÜ nezdinde eğitimin lisans seviyesine çıkarılması konusuna yönelik herhangi bir çalışmaları olmadığı anlaşılmıştır.Talebimizle ilgili olarak kendi çalışma ve araştırmalarını yapıp bizimle görüşeceklerini ifade etmişlerdir. 4. Dört yıllık eğitime geçiş için Avrupa ve ABD ordularındaki durumların incelenmesi gerektiği ifade etmiştir.Sunulan editörlü kitapta bu konuda detaylı bilgi olduğu ve güncel araştırmalarla süreci besleyeceğimiz kendisine arz edilmiştir. 5. Astsubay özlük hakları ile ilgili maddi kayıpların sebepleri konusunda kendisini bilgilendirdiğimiz esnada astsubay mesleğinin fedakarlık gerektiren bir meslek olduğunu iyi bildiğini, personelin hak ettiği ücreti alması gerektiği, bu konuda yapılacak iyileştirmenin mesleğin tercih edilebilirliğini arttıracağının farkında olduğu, fedakarca çalışan personelin mutlu olmasının önemli olduğunu ifade etmiştir. 6. Astsubay Kaynağından subay olanların kurmay olmaları konusunun önünü açtığını, statüler arasında geçiş kontenjanlarının arttırılmasını sağladığını, astsubay öğrenci harçlıklarına zam yapılmasını sağladığını, kara Astsubay meslek Yüksekokulunda İHA-SİHA dershanesi kurdurup İHA-SİHA pilotu yetiştirmeye başlandığını ve bu pilotların TSK içerisindeki en başarılı personel olmasından duyduğu gururu paylaşmıştır. 7. Askeri hastanelerin açılması konusunu gündemde tuttuğunu ve gerekçe olarak ta “savaş cerrahisinin öneminin” yanında “Vatan savunmasında fedakarca mücadele eden personelin eş ve çocuklarının daha iyi sağlık hizmeti almaları gerektiğini, gözlerinin arkada kalmaması için bu konuyu özellikle takip ettiğini ifade etmiştir. Aynı bağlamda askeri lojmanların da benzer öneme sahip olduğu yönündeki görüşünü tarafımıza aktarmıştır. 8.Kendi nam hesabına lisansüstü eğitimler alan emekli ve muvazzaf personelin MSÜ kadrolarında öğretim elemanı olarak görevlendirilmesi talebimize cevaben; Akademik kadrolarda muvazzaf ve emekli astsubaylardan istifade edildiğini, eğitim öğretim konularında tecrübelerinden ve bilgilerinden faydalandıklarını, kadroların arttırılacağını belirtmiştir. 9.TEMAD olarak emekli personelin Astsubay okullarında tecrübe aktarımı etkinliklerinde rol alması gerektiği ifade edilmiş, mezuniyet törenlerinde de TEMAD’ın kurumsal niteliğiyle bulunması gerektiği hatırlatılmıştır. Danışmanlarımız,TEMAD yönetiminin aklı ve bilimi öncelediğini, çalışmalarını bilimsel olarak yaptığını, geçtiğimiz yıl bir astsubay çalıştayı yapıldığını ve sorunların bilimsel olarak ortaya konulduğunu ifade etmişlerdir. Bu konuda hazırlanmış editörlü kitap ve çalıştay sonuç kitabı Sn.Rektöre takdim edilmiştir. Bundan sonraki faaliyetlerde işbirliği içerisinde verimli çalışmalar yapılması konusunda mutabık kalınmıştır. Tüm konularda TEMAD’ın MSÜ ile koordineli çalışabileceği beyan edilmiştir .Samimi bir ortamda gerçekleşen görüşmenin büyük ve güçlü Astsubay camiası adına verimli olduğu değerlendirilmektedir.Tüm üyelerimiz,emekli ve muvazzaf meslektaşlarımız ile kamu oyuna saygı ile duyurulur.