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May 30, 2025 at 05:15 AM
.Voici comment demander un visa EB-3 (visa de résidence permanente basé sur l’emploi aux États-Unis), expliqué étape par étape en français : --- ✅ 1. Vérifiez votre éligibilité Le visa EB-3 est destiné à trois catégories de travailleurs : Travailleurs qualifiés : minimum 2 ans d'expérience ou de formation. Professionnels : diplôme de licence (bachelor) américain ou équivalent étranger. Autres travailleurs (non qualifiés) : moins de 2 ans de formation ou d'expérience (les emplois saisonniers ou temporaires ne sont pas éligibles). --- ✅ 2. L’employeur dépose une certification de travail (PERM) L’employeur américain doit obtenir une certification de travail PERM auprès du Département du Travail (DOL). Cette étape garantit : Qu’aucun travailleur américain qualifié n’est disponible pour le poste. Que l’embauche d’un travailleur étranger ne nuira pas aux conditions salariales et de travail des Américains. 📌 Cela comprend : La publication d'offres d'emploi Le dépôt du formulaire ETA 9089 L'attente de l'approbation (peut durer plusieurs mois) --- ✅ 3. L’employeur dépose le formulaire I-140 Une fois la PERM approuvée : L’employeur dépose le formulaire I-140 (Immigrant Petition for Alien Worker) auprès de l’USCIS. Il doit prouver : Vos qualifications (diplômes, expérience) Sa capacité financière à vous rémunérer --- ✅ 4. Attendre que la "date de priorité" soit à jour La date de priorité est celle du dépôt de la demande PERM. Il faut attendre que cette date devienne "courante" selon le Visa Bulletin, mis à jour chaque mois par le Département d’État. Les délais varient selon le pays d’origine et la catégorie. --- ✅ 5. Demander la carte verte (green card) Option A : Depuis les États-Unis Déposez le formulaire I-485 (demande d’ajustement de statut) si vous êtes déjà sur le territoire américain légalement. Option B : Depuis l’étranger Passez par le processus consulaire dans une ambassade ou un consulat américain de votre pays. Remplissez le formulaire DS-260 en ligne, puis assistez à un entretien. --- ✅ 6. Passez l’entretien et attendez la décision Préparez tous les documents nécessaires (examen médical, casier judiciaire, etc)

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