📢 La Audiencia Nacional ha desestimado la demanda planteada por USO, a la que se adhirió CCOO, contra el grupo MASORANGE por la mesa de negociación de mayo pasado. 🧐 No se ha vulnerado la libertad sindical de nadie en esa mesa de negociación y de armonización de condiciones de trabajo, al no alcanzar el 10% de la representación exigida en el ámbito de la unidad de negociación establecida. Es un mínimo que debe respetarse y USO ni lo cumple ni lo respeta (tampoco lo respeta CCOO). ⚖️ Se reconoce la existencia del grupo mercantil, también negado por ambos, y la Audiencia Nacional desautoriza a la Inspección de trabajo: " ..._en virtud de los hechos acreditados, *siendo conocedora esta Sala y disintiendo del parecer emitido por la Inspección de Trabajo en relación con un ulterior despido colectivo efectuado por MASORANGE respecto a las mismas empresas afectadas por el proceso de negociación aquí impugnado* , debemos concluir que estamos ante una sociedad mercantil_" ⏱️Queda pendiente el juicio del 27 de febrero sobre el ERE y si existe o no grupo laboral, aunque con la acreditación del grupo mercantil, no sólo está avalada la mesa de mayo, queda también acreditada la mesa del convenio de grupo. ‼️ *Una vez más se demuestra que las decisiones de UGT se basan en criterios estrictamente jurídicos. Es la mejor manera de defender los intereses de la plantilla.* ‼️ 👨🏻‍⚖️ *RESOLUCION DE LA AUDIENCIA NACIONAL:* _Se desestima la demanda planteada por el sindicato USO contra el grupo MASORANGE SL al no apreciarse lesión de su libertad sindical por no ser incluida en la mesa de negociación de armonización de condiciones de trabajo de una serie de sociedades del grupo mercantil, al no alcanzar el 10% de la representación exigida en el ámbito de la unidad de negociación establecida._