❄️ Kalter Rausschmiss bei Bofrost! ❄️ Vier Standorte dicht – Betriebsräte vor vollendete Tatsachen gestellt! (Ein Kommentar eines wütenden Gewerkschafters) Was hier passiert, ist ein Skandal mit Ansage – allerdings nur in der Chefetage! Während die Kolleg*innen in Dormagen, Dortmund, Ingersheim und Dresden tagtäglich für Bofrost im Einsatz sind, kommt am 11. Februar um 14 Uhr plötzlich der eiskalte Schlag: "Ihr Standort wird geschlossen." Ohne Vorwarnung. Ohne Einbindung. Ohne Respekt. 📣 So sieht also „moderne Unternehmensführung“ aus? Statt mit den Betriebsräten Lösungen zu suchen, setzt man auf Schockstrategien und PowerPoint-Phrasen wie „Vertriebsoptimierung“ und „digitale Transformation“. Was wirklich dahinter steckt: Standortschließungen auf dem Rücken der Beschäftigten! 👉 44 Kolleg*innen in Dortmund, 36 in Dormagen – jahrzehntelange Erfahrung, Kundennähe, Loyalität. Und jetzt? „Ihr könnt euch ja mal woanders bewerben.“ Was für eine Farce! Denn alle Standorte sind eigenständige Firmen – die Mitarbeitenden werden nicht übernommen, sie sollen sich neu bewerben. Das ist kein Angebot, das ist ein Arbeitsplatzroulette! Und während in Straelen von "Effizienz" und "Kundenservice" geschwafelt wird, stehen Familien vor der Frage, wie es weitergeht. In der Realität bedeutet das: 🔹 längere Anfahrtswege 🔹 unsichere Perspektiven 🔹 psychischer Druck 🔹 Vertrauensbruch 💥 So geht man nicht mit Menschen um, Herrschaften! Das Signal an alle Beschäftigten: Wenn's ums Geld geht, ist der Mensch zweitrangig. Wir sagen: Nicht mit uns! Die gewerkschaftlich organisierten Kolleg*innen werden sich das nicht gefallen lassen. Wir fordern: ✅ Stopp der Schließungen – Rücknahme der Entscheidung! ✅ Verhandlungen auf Augenhöhe mit den Betriebsräten! ✅ Garantierte Übernahme aller Mitarbeitenden – ohne Umweg über Bewerbungen! ✅ Verbindliche Zusagen statt vager PR-Formeln! Solidarität mit den Kolleg*innen bei Bofrost! ✊ Wer jetzt schweigt, stimmt zu. Teilt diesen Beitrag – macht den Skandal sichtbar.